知校拼团功能全新迭代号外❗号外❗朝思暮想的拼团功能全面更新啦。什么？你说你想用阶梯拼团？你说你想查看拼团效果数据？你说你想自定义配置活动展示页面？不好意思，全部统统支持。升级点01：阶梯拼团①支持配置阶梯拼团单个拼团活动最多支持设置10阶梯，各阶梯最多支持100人，满足多个活动场景。②支持设置支付定金针对阶梯拼团且各阶梯价格不一致的情况支持设置定金，用户线上支付定金，成团后线下付清尾款。升级点02：个性化设置①支持开启/关闭单独阶梯模拟成团可单独设置阶梯拼团中任意阶梯的模拟成团条件及是否开启，成本管控更加合理。②支持老用户仅可开团上传老用户名单后，该部分老用户仅可以“开团”无法“参团”，规避老生低价屯课。升级点03：自定义模板配置①活动详情页面全新升级活动详情页全面升级，全新页面展示，各种氛围组件烘托拼团氛围，提高拼团效果。②活动详情页面展示自定义配置支持页面背景色、字体颜色、氛围板块、封面图等自定义配置，喜欢哪种用哪种。升级点04：效果数据分析①数据指标全面升级支持查看访问指标、付费指标等多维度数控，掌握拼团活动情况。②数据看板支持筛选日期查看并通过数据看板形式呈现，数据清晰明确。以上为本次拼团功能更新的概述，快去“营销活动-拼团-新建拼团”体验吧，更多功能等发现（注意：拼团功能更新后历史拼团数据会隐藏，若需查看更新前的数据请联系客户经理/拨打知校热线400-601-2788）
说到管理班级，相信每位老师都有想吐槽的点。今天我们就来给机构老师们提供一些新思路。帮助在班级管理方面发愁的机构老师，解决管理难题。知校【助学】中的班级管理功能，可以有效的帮助我们管理多个班级学员，减轻老师们的工作压力。01、通过知校，创建班级管理如何创建班级？1.在后台【助学】菜单栏班级管理中，点击增加，即可创建班级。2.上传班级封面，选择课程与老师。创建班级还可以设置“上课提醒”与“签到”设置，学员可以在上课前收到提醒。不同的班级可以设置不同的打卡作业与签到时间段，每个班级的上课情况不一样，也方便老师后期管理。班级管理还可让学员绑定手机号，机构在后台可以查看到所有学员的联系方式，特殊情况方便和学生联系。02、邀请学员入班，做好排课管理创建好班级怎样邀请学员呢？有两种方法：1.点击增加学员，使用邀请码邀请学员加入班级。2.可以批量导入之前的学员。每个班级可以设置课程表进行排课，方便学员随时查看上课日期与上课情况。课程表可单次、按天、按周来循环排课，一键排一周或几个月的课程。如果学员请假，老师可以在知校小程序上为学员增加补课，同时学员也可以自行申请补课。校区有消息通知可直接在PC端与手机端下发，学员打开小程序就能收到通知，还可以查看已读、未读状态。整体来说，知校-助学-班级管理板块可操作性比较高，如果机构老师灵活运用，那么对于班级管理将大有帮助。
四月即将到来，这次我们为大家准备了，借势读书日活动的招生方案，机构可以借此契机，开展相关活动，既打造了机构口碑，又有助于招生。后疫情时代下的春招，家长的决策谨慎度会有明显提升，导致前期的春招活动仍会有很多意向客户没有转化。所以，4月份我们需要趁热打铁，通过一场世界读书日的助力主题活动，对于犹豫阶段的家长进行一波活动刺激，实现春招的再次突破。世界读书日4月23日的“世界读书日”就是一次很好的招生引流活动，也是淡季最佳引流节点。关键词：读书、教育、亲子形式推荐：拼团、限时折扣、测评答题、积分兑换、打卡、直播。随着网络的普及，世界读书日的宣传越来越多，节日前后各大媒体、平台一般会号召大家多读书、读好书。趁着这个节日热点教培机构可以举行知识问答活动，还可以用“新品”为主题开展拼团、限时折扣等促销活动，以限时低价促使更多用户购买，打造爆款新品课程。还可以开启“节日当天购课即送双倍积分，积分抵扣金额”的活动，利用积分营销提高用户活跃度，激活老客户，增强用户与平台黏性，利于后期多次转化。也可以结合读书打卡活动，或者线上读书沙龙（社群）、直播好书分享等，设置邀请满3人参与即可获得优惠券等礼品，吸引更多的人参与并传播。本次为了帮助素质教育机构更好的借助世界读书日节点做好招生，特意为大家准备了直接可套用的活动方案模板。一、活动背景二、活动方案模型1.活动目的2.活动时间3.活动主题4.参与人员5.活动形式6.活动载体7.成本测算三、活动执行方案1.活动发布2.活动准备3.目标定制4.宣发步骤5.宣发阵地6.宣发话术四、活动转化方案1.场景布置2.客户邀约3.课程设计4.社群打造5.促单设计素质教育机构4月读书日招生活动方案扫描文末二维码即可领取
春天来了，四月的脚步近了，春季常规招生活动逐渐进入尾声。而教培机构负责人依然需要考虑如何利用接下来的热点节日借势营销。今天就来给大家分享一些适合在四月组织的营销活动。01、4月1日愚人节随着三月份的结束，各教培机构的春季常规招生活动逐渐进入尾声。在这种情况下，可以借助愚人节的到来，让更多的学员到机构进行体验。营销关键词：整蛊、快乐、调侃营销创意：愚人节，不愚人，作为一个很好的反向切入点，无论是传达活动的优惠力度还是课程的优质都是不错的选择。玩法参考：机构推出价格超优惠的“愚人节，不愚人”的课程活动，吸引新学员以及家长到活动现场或者线下机构进行报名，并结合老带新奖励，让老学员主动去转发分享活动，介绍自己的好友到机构报名参加活动。学员汇聚一处，除了有助于机构转化，借着愚人节的噱头也无形中扩大了机构的品牌形象。02、4月5日清明节机构可以借清明和学员们一起走进自然，领略春光。也可用诗歌吟诵“借问酒家何处有，牧童遥指杏花村”；可用画笔描绘“只此青绿”；可以用音乐唤醒春天，唤醒心灵…营销关键词：郊游、祭祀、追思营销创意：清明本身是祭祖，寄托哀思的节日，后又因“踏青”，吃“青团”，有了现在丰富多样的节日习俗。玩法参考：机构可以准备亲子营活动，设置制作青团等亲子手工活动、采茶挖春笋摘草莓农事活动、放风筝亲子运动会等。03、4月23日世界读书日世界读书日设立的意义，是希望推动更多的人写作阅读，营销也可以从这份意义去延伸。营销关键词：读书、阅读、分享营销创意：世界读书日一般会号召大家多读书、读好书。节日当天教培机构可以举行知识问答活动，还可以用“新品”为主题开展拼团、限时折扣等促销活动，以限时低价促使更多用户购买，打造爆款新品课程。玩法参考：可以结合读书打卡活动，或者线上读书沙龙（社群）、直播好书分享等，设置邀请满3人参与即可获得优惠券等礼品，吸引更多的人参与并传播。
打卡活动适用于长期任务，用来展示学习成果和活动进展，并进行评论与点赞，可以设置奖励措施，激发用户的学习兴趣和行动力。传统的打卡活动常常是在微信群进行，老师们需要编辑好大段文字发在微信群，而且还要专门拿出时间和家长讲清楚打卡规则，可以说大大增加了沟通成本。其实合理利用工具可以大大减少时间成本，并提高效率。今天就给大家讲讲知校的打卡功能。01、知校打卡功能操作指南在咱们小程序后台界面里，老师直接在助学菜单栏里新建打卡活动，输入打卡活动内容，设置打卡范围、日期、时段等，就可以一键发送给学生和家长进行打卡啦。进入知校小程序后台，点击"助学"板块中的打卡功能。可以选择新建作业打卡或日历打卡，两种打卡方式各适用于不同的场景。关于打卡的两种形式①日历打卡在设置的时间内，学员需要每天完成老师课后布置的作业，比如每天上传练琴视频。②作业打卡在设定的时间内学员打卡完成老师布置的作业，比如周五下午布置，要求下周一上课前提交作业打卡。例如新建一个日历打卡，设置打卡名称、封面图、负责考试、打卡时段等内容，就可以一键发送给学生和家长进行打卡。02、数据更直观，反馈更及时如果家长怕因为工作或其他事情忘记监督孩子打卡，错过老师布置的作业。可以利用小程序提醒功能实现。家长在手机端接收到打卡提醒后就可以上传孩子的作业，孩子打卡的内容也会在打卡日记里展示，家长也能看到其他孩子的打卡进度和内容，形成互相激励、积极的学习氛围。打卡内容支持上传文字、音频、视频，老师也可以发语音点评作业。总结：学员之间互相评论点赞，激发学员行动力的同时又能提升社群活跃度。分享打卡活动一方面可以做到机构品牌宣传，另一方面还能老带新，可谓一举两得！
【版本号】4.3.4【发布时间】2022-07-08【主要功能】1.升级知校电脑端官网。2.网课增加虚拟购买数量。【功能详情】1.升级知校电脑端官网。知校的官网升级为新的样式。网址：http://www.seerschool.com/2.网课增加虚拟购买数量机构老师在上传网课时可以设置虚拟购买量，此数量会显示在小程序网课的展示页面，激发用户的购买欲望。
【版本号】4.3.3【发布时间】2022-06-02【主要功能】1.助力活动支持创建领取线上资料类活动，通过后台上传资料，学员助力成功后可直接查看。2.机构后台增加知校助手，用于提醒老师设置一些有利于学员转化的关键功能。3.机构后台线索，增加批量设置标签功能。【功能详情】1.助力活动，礼品领取方式增加在线下载类型助力活动，助力达标的礼品增加“在线下载”类型，如电子资料。小程序上，学员助力达标后，可以直接观看或下载电子资料。在电脑端管家后台，礼品领取方式选择在线下载，然后上传相应的电子资料。（支持doc,docx,xls,xlsx,ppt,pdf格式）助力成功后，给学员发送助力成功的短信。短信文案：【知校】"小程序名称"提醒：恭喜您，您参加的“活动名称”活动，已助力成功！请点击xxxxxxxxxxxx下载资料。点击链接之后，进入助力成功页面，用户可以查看资料。 2.知校助手电脑端【总览】增加知校助手，提醒机构老师添加微信客服、绑定微信提醒、设置联系电话、添加首页轮播图、添加联系地址，有利于接收学员咨询，促进学员转化。3.机构后台线索，增加批量设置标签功能。电脑端管家后台，在线索手动导入时，增加设置标签功能在【线索-全部线索】页面，增加批量设置标签功能，可以一次选中多条线索，批量添加标签。
【版本号】4.3.2【发布时间】2022-05-13【主要功能】1.机构后台账户管理页面优化。2.机构后台栏目设置增加图标库。3.机构后台课程列表页增加“所属分类”。4.机构后台将“首页推荐”功能统一改为“开关”样式【功能详情】1.账户管理优化机构后台：【设置——账户设置——账户管理】页面，账户列表页增加绑定微信的头像昵称，增加解绑功能。机构后台：【设置——账户设置——账户资料】页面，将原来页面中的信息拆分为：店铺信息，和账户信息两部分，如下所示： 2.栏目设置增加图标库 机构后台：栏目设置，增加图标库功能，可以在图标库里选择图标上传，也可自行上传。4.机构后台将“首页推荐”功能统一改为“开关”样式。体验课、师资力量、典型学员、助力、拼团、快报名、超级比赛、信息锁、抽奖、精品课程、商城、资讯活动、视频管理、网课以上14个栏目的列表页“首页推荐”功能统一改为开关样式。5.课程列表页增加“所属分类”
【版本号】4.3.1【发布时间】2022-05-06【主要功能】修复问题，优化功能使用体验
【版本号】4.3.0【发布时间】2022-04-27【主要功能】修复小程序店铺首页标题名称不显示的问题。
暑假过半，马上就要开学了，新学期的地推宣传是时候开始着手准备了。俗话说得好：地推不是万能的，但是没有地推是万万不能的。做好地推工作，不仅可以为机构带来品牌宣传和招生的双重效果，还是机构了解市场、了解孩子和家长，做好市场调研的基础。下面知校小编就推荐大家几种有效地推的技巧，这样的一套地推流程方案做下来，生源问题自然就迎刃而解啦！一起来看看吧！一、单一主题更受欢迎：很多机构做宣传，把自己所有的亮点都拿了出来，从课程到老师、甚至是优惠活动等等。一眼过去根本看不明白机构到底在做什么。反而，单一主题的宣传更能吸引家长的注意，机构做推广，可以将一个大活动拆分成一个小主题：例如：6节课纠正孩子书写问题、三次课学会油画棒绘画等等。避免过于专业的内容和复杂的主题，让大家长第一时间就能明白我们是做什么的。这样也能够减少家长做决策的阻碍，报名的概率也就越高。二、传单改成学习材料：不管你是做学科类还是艺术培训、编程培训等等......都要戳中家长的刚需！仅靠单一的传单就想吸引家长注意是远远不够的。机构不妨让招生人员以专业老师的身份向外发一本练习册或者入门学习解析题等。一本册子的厚度，即使没兴趣也会打开翻看一下里面是什么。三、画大饼不如来点实际的：分享大家一个5元钱打败500元的招生经验。如果你和家长说：话术一：凭此传单能领取本机构500元的体验课；话术二：凭此传单可领取XX超市现金券5元。二选一，你觉得哪一种说法更容易受欢迎？不可否认，很多时候第二种反而更受用。比起第一种画大饼的宣传方式，谁也不知道你骗不骗人，还不如5块钱来地实在。在发传单时，你可以这样跟家长：您好，我们是xxx机构，凭此传单可以到对面的XXX超市前台，任意挑选5元商品。然后，让机构地推人员坐镇超市，对每一个到来的家长进行一对一深度沟通。俗话说：拿人手短吃人嘴软。家长已经拿到了机构给出的商品，一般都会听招生老师说完，在这么大的流量之下，招生成功率不言而喻。四、建立学习群，和家长建立沟通：机构做地推的时候，都会在学校门口支起一张桌子，用来记录学生信息用的。但大多数情况下，学生留下的信息不一定准确，而且人一多就很容易疏漏。建议机构创建一个家长群，直接扫码进入，然后打出口号，凡是进群的都可以免费领取学习资料/绘本/文具等。进群后一定要发群公告，告诉家长我们是干什么的，并且在进群后可以和专业老师一起学习。例如：“21天养成书写好习惯”、“名师伴读15天”、“小画家养成记等等”让家长和老师交互的时间变长。
转眼间已经立秋，虽然天气还是依旧的热，但是对于机构而言，是时候该为秋招预热了!这个时间点我们可以做一些低成本、高成效的社群小活动，从而为秋季班储备生源。今天知校小编就为大家介绍几种全类型都能做的社群小活动！#抢红包赢大奖说到社群的运营手段，其实红包就是最有效的方法之一。许多社群组织并不是那么在意红包的价值；要知道，人们抢红包单纯就是为了体验这种刺激、紧张感，即使红包的金额很小，但不妨碍人的热情，这样就能达到活跃群的目的。活动流程：活动期间，机构老师要提前在群内通知家长，并且说明本次抢红包活动奖励，比如：每个红包5元以内，数量有限，先到先得；凡是抢到红包的家长，联系机构XXX老师，可兑换奖励一份，奖品的类型可以是学习用具、玩具等；也可以以此作出延展活动：抢到“手气最佳”的家长还可获得额外奖励——秋季班200元代金券一张，可用于新学期续费、报名等。活动目的：发红包可以活跃整个社群的氛围，调动群内家长的积极性。活动期间，获得用户生源信息后，想要不冷群，维持现有的成员数量，也可以通过发红包的形式达到目的。适用时间：日常定期、地推获客期、现场活动。#每月晒单日朋友圈晒单可以说是最直接、最有效的宣传方式之一，这种方式可以成为机构宣传的“活广告”，从而吸引朋友圈的家长过来体验、报名。活动流程：以暑期结束为例，8月的最后一周，我们可以推出一个“晒单日”活动；需要学员/家长在朋友圈分享不少于3张在机构学习成长的照片；只要获赞超过80个，即可获得秋季班续费折扣券或者满减活动、礼品等。活动目的：通过“晒单”带来口碑发酵，扩大机构的口碑影响；适用时间：日常每个月的最后一周、节假日最后一天/周。#答题赢大奖如果你的机构已经有一定的规模了，却缺少一个宣传渠道，去推广。推荐机构可以申请一个微信公众号。用来发布各种消息，比如：放假通知、招生活动、每日课堂等等。活动流程：有了公众号，我们第一步要做的就是吸粉。机构可以通过社群的形式，做一场答题赢奖品的活动，提前在社群预热，通知家长活动时间及内容，明确活动规则：想要参与本次比赛的学员，需关注校区微信公众号进行答题，未关注者答案作废；回答正确的前三名可获得相应的奖励。如果只是为了吸粉，可以通过一些比较实际的礼物，像是电影票、玩具等；或者利用一些群裂变的小工具，邀请10位好友关注，即可获得轮滑鞋等。活动目的：激发用户关注公众号，增加粉丝数，提高活动的活跃度。适用时间：活动宣传期、日常。
家长合伙人制活动做了这么多，今天为机构校长们介绍一种全新的商业模式“家长合伙人制”。“家长合伙人”，这到底是一个什么概念呢？简单来说，目前的合伙人机制主要可以分为三类：既股份合伙、业务合伙和事业合伙。在商业实践中也有很多企业将多种合伙机制相结合，成为混合型的合伙制模式。那么如何把家长发展成为学校的合伙人？今天知校小编为大家带来一套不一样的合伙人模式。它不需要家长去占学校的股权，操作起来也非常简单，适合大多数中小型教培机构！话不多说，上案例！想要家长成为你的合伙人，首先要设计一个让家长无法抗拒的合伙人机制，下面分享的这个模板校长们可以直接套用。01、机制规则/Mechanismrules首先家长交9800元，成为机构的合伙人，同时可以享受以下5大权益：第一、课程权益：在本机构可以免费学习两年的课程；第二、分销权益：推荐一个好友报名提成20%；第三、赠课权益：给到合伙人20张好友学习卡，送个好友，好友可以免费学习一个月的时间；第四、辅导权益：孩子可以享受老师1对1的免费辅导6次；第五、终身权益：在机构报名任何科目终身享受8折优惠；以上五点可以根据机构的实际情况进行更改。02、具体步骤/Specificsteps一套完整的合伙人机制有了，但光有规则可不够，像是某跆拳道机构落地家长合伙人模式，从200人老生中，6天收款50w，招募家长合伙人只需要5步：下面看看它是怎么做的吧。第一步；制定符合你校区的合伙人政策（可以参考上面的机构规则哦）；第二步：通过线上预热，激发家长的报名欲望；第三步，培训老师宣传话术制定奖励制度；第四步，让老师把有意向家长邀约到校区，校长一对一的谈单；第五步，完成签单，和家长进行长期合作。03、参与路径/Participationpath04、活动目的/Purposeoftheactivity学校与家长合伙的目的是要站在同一个平台上从不同的角度对孩子实施教育，既“双师”教育。由学校引导和利用家长资源，建立一种家校“合伙人”的共进互利关系，一起帮助孩子健康成长。05、机制好处/Mechanismbenefits& 培训机构得到了什么？通过家长的注资入股，加大学校老师人才培养，提高学校服务质量、口碑，也加快家长之间的口碑传递。& 家长得到了什么？家长享受普通学员之上的权益，更能有效地发挥学校和家庭的教育作用，让孩子全面和快速成长。06、个人总结/Personalsummary这样的“合伙人”方式能达到彼此双方更好的教育目的，从而实现学校、家长和学生三方共赢的目的。让家长成为学校的合伙人，共同服务和教育学生的同时，还能保持持续的教育效果，拥有长久的合作关系，使学校的生源保持稳定，增加口碑效应。
一次完整的招生分为：宣传和转化两个步骤，今天就带大家从地推引流到活动变现两个方向，和大家详细走一遍！话不多说，上案例~地推引流一提起地推两个字，许多校长首要想到的就是现场获客、发简章、摆咨询台。地推对于教培行业是新生资源的主要途径，也是最快见效的方法之一。但大部分机构出去地推，都是用免费礼品，来吸引客户添加微信，可即使是这样，有些家长还是非常的抗拒。那么如何做才能被动的吸引家长，让家长心甘情愿的添加微信呢；下面这家舞蹈机构是这么做的。01、活动详情：第一步：机构首先批发了一些遥控玩具，价格控制在20元左右；第二步：然后到孩子多的地方，比如广场，商场门口，小区广场等，免费提供给孩子们玩；第三步：想要玩的孩子，就需要家长添加我们老师的微信，缴纳10元押金，便可以玩1个小时；时间结束后，家长拿玩具来抵退押金；就这样一天时间，该机构添加了148位家长的微信，押金沉淀下来的微信，全部都是真实有效的，后期转化成功率也会更好，而这批玩具还可以反复的使用。这样做的地推，不用缠着家长要微信，也能让他们主动上门。活动转化生源信息有了，下一步我们就要把目光放在变现上面，某培训机构，就针对生源少，续费率低问题，做了下面这个活动。活动主题：寻找最美亲子照活动目的：促新——变现01、活动详情：第一步：机构推出“亲子拍照活动”，首先邀请200名家长进群，（前期地推沉淀下来的用户就派上了用场，进群数量根据机构自身情况来定）第二步：想要参加本次活动的家长，只需在规定时间内向机构提供相关“亲子照”；第三步：时间结束后，机构统计本次参选名单，制作投票通道；第四步：机构分享投票通道至社群，共同选出最美亲子照；根据票数依次评选出名单：l 第一名：享受全年班免费学和价值399元的扫地机一台；l 第二名：享受全年班5折优惠和价值299元的学习机一台；l 第三名：享受全年班8折优惠和价值199元的电饭煲一台；02、福利设置：第五步：未获奖的学员也不用伤心，群内的家长只要报名，即可享受全年班9折的优惠，并且赠送家纺4件套；第六步：凡是参加活动的家长，转发投票通道至朋友圈，集齐99个赞，都会获得两节试听课，和价值99元的学习用品一套。这样，对于家长来说，不管最终能不能获奖，都会得到相关”福利“，还在犹豫下单的家长，也会因为你的折扣，决定最终成交。同样，机构中奖率设置的越高，就越容易吸引别人，参加的人就越多。看了这么多，各位校长有满意的活动吗？对于招生而言，每一步都是节节相扣的，所以，别再说自己没生源办不了活动了，一套完整的招生流程才是你最需要的。
对于艺术培训行业来说，受疫情影响，行业竞争愈加激烈，很多机构苦于招不到生的局面。新学期开始，各大机构都纷纷开启“抢人”模式，艺培行业又该如何“变革”？今天知校小编为各位艺术类培训行业的校长们准备了一套长期班招生方案，它不打价格战，推出高价格长期班，为开学老带新加码！活动主题全年班超值钜惠活动目的（1）一场活动完成老生续费＋拉新。（2）长期班生源一步到位。活动内容某机构专业从事书法、国画、篆刻教学等；这次活动，不同于之前的引流，而是推出了高价长期班，总共三个可选：① 999元常规班；② 1499元精品硬笔班；③ 4399元全年班＋其他科目课程体验卡；但是以上价格需要老生成功拉动两位新生报名才可以享受。活动流程1.确认主题。2.设置活动规则+活动安排；规则和安排确定后，在机构内部做测试。3.确定活动的展现形式（设计海报、制作小程序）。4.通过各渠道宣传推广，朋友圈进行预热，提前做好老生宣讲。5.活动开始，及时跟踪，引导老学员拉动新生下单；社群进行晒单，营造氛围感。6.活动结束，联系下单学员，安排课程，做好服务，准备复盘。活动准备盘点：对活动结果进行预估，机构根据自身的人力情况，明确活动课程和上课时间。人员：行政人员可负责准备物料，市场部负责活动宣传，销售则负责活动执行。推广：通过社群、朋友圈、公众号等进行活动预热。物料：制定活动预算，进行物品采购（课程体验卡、相关海报、小程序链接）。活动展示活动亮点提炼亮点一：【不打价格战，推出高价格长期班】价格战不是长久的战略，只赚不赔才能更适合机构发展；加上现在的家长其实很舍得给孩子学的习上花钱，一定程度上价格也说明了你的教学质量，所以家长不会因为你便宜而选择你，打动人心的课程才是重点。亮点二：【成功在线老带新后，才能享受优惠】这场活动在高价长期班的基础上，通过老学员开团，拉新来享受价格上的折扣，用户操作成本低，对课程满意的老学员就会分享给有共同需求的家长一同参与，3人成团对于老学员来说难度也不大，所以会进一步驱使，最终成团。复盘总结老带新，很大程度上能增强学生家长对机构的信任度，提高签单的成功率，而且从长远来看，“转介绍”还能更好的积累良好的口碑，对学校的发展非常有好处。新学期开始，对于艺术培训行业来说，相比起花大价钱做活动，不如把视线放在老生”转介绍“上面。所以，还在为生源犯愁的艺术培训的校长们，不妨试试这套活动为你的机构赋能吧。
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